会上老辅导员们结合曾经的员工工作经历，从多角度、多层面谈了自己做辅导员的心得、体会，并根据当前员工的实际情况和学校的管理要求，对新辅导员的工作提出了中肯的建议。

      座谈会使得新辅导员更加了解学院员工工作的传统和重点，有利于新辅导员借鉴成功的管理经验，把员工工作做的更好。